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      以情動人的方式對簡歷而言是行不通的

      [日期:2020-10-10] 來源:  作者: [字體: ]
      如今的社會可謂是物欲橫流而嚴重缺乏人情味,可是一些大學生卻試圖在個人簡歷里采用以情動人的方式,想以此使得招聘者動心而給予自己面試資格。這種方式是否能夠奏效了?

      可以通過現代社會男女關系來看待求職者與招聘者的關系,如今有多少男女是沖著感情在一起的?連愛情都被金錢徹底腐蝕了,何況是職場這種本身就屬于利益的場所。企業同員工的關系是什么?企業負責出錢而員工負責做事,這是一個利益交換的場所,而你卻妄圖在簡歷里采用感情戰術。招聘者看到這種內容會被打動嗎?只會覺得非常無聊而后停止審閱,所以在簡歷里玩感情不僅無效,甚至會造成自己的簡歷早早被刷。

      舉個例子如某個大學生在簡歷里是這樣玩感情牌的,說如今的房價非常高可是自己并無家底,而父母也是地地道道的農民且只在家里種田。女友表示如果不能在三年內買房就立即分手,所以自己面臨的壓力是非常大的,不想失去女友而必須尋找一份好的工作?墒沁@社會的可憐人只有你一個嗎?你是把企業當成了救助站嗎?在企業可是沒有感情而只有利益的,招聘者可沒工夫欣賞你的故事。http://www.sharpdownloads.com/

      大學生未步入社會而難以充分感受社會的人情冷漠,不要在簡歷里說些沒用的話,而要記住只有自己能給企業帶來利益的東西才能出現在簡歷里。

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      老师,疼,慢一点,你的太大了

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