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      簡歷里的電話號碼也能夠看出求職者的性格

      [日期:2014-02-16] 來源:  作者: [字體: ]

      一個小小的問題也是可以看出一個人的性格,電話號碼確實是簡單的十幾個數字組成的,但是往往簡單到不引人注目的東西也是能夠透露出不少的信息,比如人的坐姿以及說話的方式等等,為此要知道簡歷里的電話號碼能夠透露出什么東西。

      首先,如果簡歷里的電話號碼出現錯誤,這種錯誤包括缺少數字或者數字出現錯誤,使得企業想要通知你都沒有辦法,你會說簡歷里不是有其他的聯系信息嗎?那企業發送郵件通知你面試,你就能夠及時地查看嗎?很多人其實都是不關注郵件的,除非有什么事情才會可以查看郵箱的,為此這種通知方式是企業一般不會采取的。更別說企業使用qq去通知你面試了,這還得先查找你的qq號碼再和你取得聯系,這不是很麻煩的事情嗎?雖然事情本身不是那么麻煩但是相對打電話通知是不是麻煩了不少?總之在應聘的時候你的目的是盡量取悅對方,而不是讓對方去為你做什么麻煩的事情。

      其次,電話號碼應該留一個還是兩個?如果害怕出現問題則應該留兩個號碼,這證明你是一個考慮問題非常詳細的人,當然要是只留了一個問題也不能說你就不周全,關鍵是看實際狀況怎么樣,只要能夠保證招聘者聯系到你就可以了,不能讓人家打了一次電話在第二次電話你時還是打不通。我們做簡歷肯定是讓簡歷顯得更讓人滿意,盡量表現出自己更多的優點。還有電話號碼的書寫方式也應該清晰,不要讓數字連著以免造成眼花而看錯號碼的結果,到時候吃虧的人可是你了而不是招聘者。

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      老师,疼,慢一点,你的太大了

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